Pistas de Competências: Como se Destacar Profissionalmente

PISTAS DE COMPETÊNCIAS – COM ELAS VOCÊ VAI SE DESTACAR! Um estudo da Universidade de Harvard, em parceria com outras entidades ocidentais, procurou a resposta de como um líder pode se destacar em meio a outras lideranças. Uma das conclusões mais importantes desse estudo, foi a de como um líder ou uma líder pode ter […]

Transformação Digital e Carreiras – Como Navegar e Prosperar no Futuro do Trabalho

Transformação Digital e Carreiras Como Navegar e Prosperar no Futuro do Trabalho A transformação digital está redefinindo as dinâmicas do mercado de trabalho. Novas tecnologias, como inteligência artificial, blockchain e big data, não só criam novos modelos de negócio, mas também influenciam diretamente as carreiras, exigindo que profissionais se adaptem rapidamente. Nesse contexto, entender as profissões […]

Estratégias Comportamentais para o Sucesso em Vendas

A Importância das Estratégias Comportamentais Para O Sucesso Em Venda No mundo das vendas, dominar técnicas e conhecer bem os produtos é essencial, mas não suficiente. Cada vez mais, as estratégias comportamentais têm se mostrado o verdadeiro diferencial para criar conexões genuínas com os clientes e impulsionar resultados. Estratégias comportamentais são ações baseadas na compreensão […]

Como desenvolver sua inteligência emocional na empresa

Você já sentiu, ou conhece alguém que tenha sentido esses sintomas? – Estresse e ansiedade que levaram ao esgotamento ou ao “burnout”? – Queda de produtividade por falta de motivação? – Impacto na saúde, como insônia ou dores de cabeça? – Desgaste emocional devido a conflitos profissionais constantes? Seja porque vivenciou tudo isso ou porque […]

Sustentabilidade Emocional na Empresa: Por Que Importa

SUSTENTABILIDADE EMOCIONAL NA EMPRESAViabilizando a pessoa por trás do(a) profissional! Você conhece alguém cujo stress e ansiedade se transformaram em “burnout”? Ou alguém cuja falta de motivação no trabalho afetou seu desempenho? Ou ainda alguém que apresentou desgaste emocional devido a ambientes tóxicos? A maioria responderia que sim! Por isso, é importante discutir o ambiente […]

O futuro do trabalhoO Futuro do Trabalho: Tendências, Pessoas e Novas Competências

A IA ESTÁ TRANSFORMANDO A COMUNICAÇÃO NAS EMPRESAS… VOCÊ ESTÁ PREPARADO PARA USÁ-LA A SEU FAVOR? Muitos bons gestores ainda não aplicam ferramentas de IA (inteligência artificial) com efetividade. Pesquisas mostram que gestores mais experientes, ambientes corporativos conservadores e empreendedores de pequenas empresas ainda não interagem com a tecnologia de forma a tirar maior proveito […]

Como Acabar com os Ruídos da Comunicação na Empresa

ACABE COM OS RUÍDOS DA COMUNICAÇÃO NA EMPRESA… APOSTE NA COMUNICAÇÃO TRANSVERSAL! Atuo há mais de 30 anos em campo, como CEO da Inmind Treinamento e Capacitação, liderando e treinando líderes em empresas nacionais e multinacionais de vários segmentos. E sabe o que todos esses cenários têm em comum? A necessidade de uma boa comunicação […]

Gestão Híbrida: Desafios e Boas Práticas

E AGORA? Tudo começou com a transição da gestão presencial para a remota durante a pandemia. Os adeptos do contato pessoal e das conversas nas pausas para o café reclamaram bastante do novo formato de “home office”. Quando o retorno ao trabalho no escritório começou, uma nova modalidade ganhou espaço: a híbrida, que combina alguns […]

Desistência Silenciosa: Alerta para Lideranças

O QUE É “DESISTÊNCIA SILENCIOSA”? O termo original em inglês, quiet quitting, ganhou popularidade quando o mundo começava a se recuperar da pandemia de COVID-19. Foi nesse contexto que outra “epidemia” surgiu: a da “desistência silenciosa”. As gerações Y e, especialmente, Z passaram a rever suas prioridades e limites profissionais. Esse movimento vem crescendo em […]

Como Lidar com Problemas e Frustrações no Trabalho

VOCÊ SABE LIDAR COM PROBLEMAS E FRUSTRAÇÕES?Descubra como, calculando o seu Q.A.! O QUE É Q.A.? A capacidade de seguir em frente e superar barreiras foi o foco das pesquisas do especialista Paul Stoltz. Ele desenvolveu um conceito interessante para quem deseja adquirir mais resistência diante de problemas ou situações difíceis, baseado na persistência. Stoltz propõe […]