Inmind Capacitação

SOLUÇÕES CRIATIVAS EM

CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL

Atendimento, Negociação e Vendas

Contempla:

A TRÍADE ANV – As Trilhas dos programas de Atendimento, de Negociação e de Venda 

  • ATENDIMENTO
    • Processo, fluxo e direcionamento para o negócio
    • O fator humano impactando resultados
  • NEGOCIAÇÃO
    • Negociação “x” Venda: a coreografia das duas é diferente…
    • SWOT  dos perfis negociais – postura, comportamentos e diferenciais
  • VENDA
    • As novas características da venda contemporânea
    • A “digitabilidade” da  venda e do vendedor: inbound selling
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Liderança e Gestão

Contempla:

  • Liderança e gestão em tempos de crise
  • Os perfis de liderança nos diferentes formatos de Gestão
  • As Tarefas do processo de gestão
  • As Habilidades do líder contemporâneo
  • Ferramentas facilitadoras:
    • UPA (Unidade Padrão de Argumentação)
    • Influência com e sem autoridade
    • Rapport e outras ferramentas da neurociência e da neurolinguística
  • Desenho do Modelo Pessoal de Liderança
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Desenvolvimento Profissional de Grupos e Equipes

Contempla:

DESENVOLVIMENTO DE EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE

  • Relacionamento, Comunicação intra e interáreas (fluxo, gargalos e comportamentos)
  • “Grid” de Relacionamentos para networks efetivas
  • Liderança e condução de situações específicas e/ou conflituosas
  • Construção de equipes de alta performance passo a passo
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Desenvolvimento Profissional Individual

Contempla:

DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL INDIVIDUAL

  • Autoconhecimento, Autogestão e Autoliderança
  • Diferentes Perfis Pessoais e seus SWOTs
  • Atuação: Foco, Protagonismo, Produtividade e Resultados
  • “Pipelines” de gestão de mudanças, tempo e conflitos
SAIBA MAIS

NOSSA METODOLOGIA

Verticais de atuação

Treinamento, Workshops, Palestras e “Shots”

Já confiam em nosso trabalho

Historias de Sucesso

A Inmind é uma grande parceira no desenvolvimento de soluções educacionais. Tenho ótimas experiências com os treinamentos desenvolvidos com a empresa e sucesso com os resultados gerados.
A Eliane Mesquita e o seu time de consultores são focados nas necessidades do cliente e muito dedicados em seus projetos.

Michelly Alessandra Costa

Recursos Humanos, Porto Seguro

A Inmind é uma empresa que conheço há mais de 15 anos. Tive a oportunidade de passar por diversos de seus treinamentos e recentemente de tê-los como parceiros na criação e desenvolvimento de um programa de capacitação para nossos colaboradores. É uma das poucas empresas nesse segmento que se envolve a ponto de entender realmente a cultura da empresa e suas necessidades, entregando resultados de altíssimo nível e extremamente objetivos. Leonardo Cunha

Vice President & General Manager , Steris

Há vários anos eu conheço e utilizo os serviços da empresa Inmind. Seu slogan de “Soluções Criativas Sob Medida” é de fato verdadeiro. Esta é uma empresa muito “parceira”. Estão sempre prontos e engajados em alinhar os serviços deles com as necessidades da empresa, inclusive no que se refere a momentos específicos, apresentando soluções criativas para adequar custos x necessidades de entrega do RH. O otimismo e a atenção do time de consultores é contagiante e sempre nos dá segurança para seguirmos adiante com os nossos projetos em conjunto com eles. Roseli Rampazzo Oliveira

Diretora de RH Brasil & Argentina, Grupo Air Products

Iniciamos uma parceria com a Inmind recentemente, com foco em desenvolvimento de liderança e palestra motivacional. O grande diferencial dessa consultoria, além do profissionalismo e competência técnica de toda a equipe, é a flexibilidade em adequar os programas as necessidades da Empresa. Os excelentes resultados com nossa equipe de gestores, fruto dessa parceria de sucesso, ainda nos levará a organizar outros treinamento e workshops e solidificar ainda mais nossa parceria. Aline Kemer Tedesco

HR & Office Administrator, Steris

Vídeos

OS 4 PASSOS DA COMUNICAÇÃO COM PERFIS OPOSTOS

Você já reparou como as pessoas com comportamentos opostos ou muito diferentes dos nossos causam muita irritação e os desentendimentos parecem sempre grandes conflitos?

3 CUIDADOS BÁSICOS PARA FALAR EM PÚBLICO

Falar em público é algo que ou você ama ou odeia! Tem gente adora os holofotes, outros preferem os bastidores…Mas uma coisa é certa: se quem fala pouco e é tímido tem problemas, quem é desenvolto pode falar muito e também arranjar confusão…

3 Movimentos para fortalecer o líder na empresa e na equipe

Para trabalhar com a área de vendas de uma grande empresa multinacional, fizemos uma pesquisa de aculturação questionando o que estava “travando” os resultados da área.

Contato

Tel: (11) 3053-7417

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